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公平、公正、公開,擇優競爭上崗

發布日期:2016-04-14 點擊次數:3203 字體顯示:【大】  【中】  【小】

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本著公平、公正、公開,競爭擇優發現人才、重用人才的原則,公司于?2016年4月14日下午1:30公開舉行了市場部部長內部競聘會。

????此次競聘會為員工提供了充分展示自己的舞臺,既拓寬了用人選人渠道,同時也進一步調動了員工的積極性。人崗匹配、才盡其用是公司人力資源管理的目標和方向。今后公司將對各崗位職責及適崗情況進一步梳理,將崗位競聘常態化,在公司內部逐步形成“崗位需求能公開,個人理想可實現”的良好文化氛圍。


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